時間過得真快，一轉眼已經三年！
心中很想念當初同甘苦共患難的組員，以及三位超棒的老師！
當初在 CELTA 課程學到的東西，尤其是規劃英語各項課程的架構，無論是在大學的課程或是自己的「線上英語課程」上，我都已經盡量落實「溝通教學法」，幫助學生回歸學語言的本質！
希望我的老師們、當初一起受訓的同學及我泰國的學生們ㄧ切安好、健康平安！
教學組甘苦 在 Facebook 的最佳解答
同時也有42部Youtube影片，追蹤數超過5萬的網紅CZB硬頸釣魂，也在其Youtube影片中提到，SHIMANO的經典鼓式捲線器CALCUTTA CONQUEST終於改版 時隔7年的更新，究竟提升到什麼境界呢? 這次教練一次購入了兩顆101HG以及201HG，一次開箱兩顆介紹給大家！ 而且還跟上一代金康以及其他近期機種做規格上的比較 (題外話:這不就一次買了三顆金康嗎?) 可搭配段落章節快速瀏...
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【 2022法律轉學考讀書會 】8/20（五）線上說明會 開催
☑️ 我們的特色是什麼？
🎯 起初成立轉學考讀書會，就是希望採取「家教式」小班教學，讓老師們可以輔導每一位讀書會的學生。這幾年也順利幫助許多同學轉入理想學校。今年我們延續過去成功的經驗，也是會繼續維持以小而精實的家教讀書會模式。
🎯 讀書會群組隨時問問題，不用擔心老師上完課就拍拍屁股走人。為了讓同學能即時問問題，老師們會規劃創設Line群組，同學們可以在群組提問討論，或是私下找老師詢問也很歡迎。
🎯 我們的老師，除了最基本具台、政、北法律研究所背景外，也有豐富教學經歷。不僅有曾任律師、司法官、法研所考試的授課講教師經驗，並同時出版國考參考書籍。更重要的是，我們的老師也有強烈的授課熱忱，希望可以手把手帶各位順利上岸！
☑️ 8/20（五）晚上 8 點 網路線上說明會！
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教學組甘苦 在 CZB硬頸釣魂 Youtube 的最佳貼文
SHIMANO的經典鼓式捲線器CALCUTTA CONQUEST終於改版
時隔7年的更新，究竟提升到什麼境界呢?
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0:00 影片開始
0:24 開箱
1:07 與舊版201金康比較差異
3:33 與2017黑康比較大小
4:29 規格表
5:38 線杯重量實量
7:38 與19安達以及20美它牛比較技術差異
9:44 2021年金康評分時間
11:30 男人的甘苦
11:53 實戰測試
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教學組甘苦 在 空姐報報Emily Youtube 的精選貼文
#空服員 #航空公司 #空姐 #top10list #黑名單 #空姐報報
Emily新書《比淚水更美的是：重新開始的勇氣與自信》9/9 上市
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每家航空公司都有自己所謂的黑名單（top 10 list），也都會在群組間流傳
名單上面都是有名的人，就是和他們一起飛到要很小心的人，會令人聞風喪膽，逃之夭夭啊
看到這些人出現在那個航班，還會害怕到想要請假啊！
究竟有多令人害怕呢？
這集通通來告訴你喔👏👏
你如果喜歡這個影片，也歡迎在底下留言鼓勵我喔
或是有什麼想要知道的航空專業術語，記得在底下留言告訴我喔！
♥影片關鍵字♥
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教學組甘苦 在 關韶文 關關 Youtube 的最佳貼文
「自己喜歡的樣子，自己可以決定！」
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今天的職業訪談我們再次跨界，邀請到整形外科醫師權威黃昱豪醫師，平時常常看他的YT，聽到他最常分享的一句話就是「打造美麗，豪不猶豫！」想聽聽他服務過上百萬種客人，印象最深刻的例子是什麼。
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過去大家聽到「整形」多少會害怕，但現在越來越多人存錢是為了要「整形」，甚至在父母的陪同下，小小年紀就透過醫美，改善了自己不滿意的部位、身材。
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節目中我們談到關於「隆乳」，像是我最愛的曹政奭韓劇《嫉妒的化身》中，男性罹患乳癌，擔心自己左右大小奶不同，在職場上也怕被別人發現而缺乏自信；女性則是因為希望有滿意的身材，有人選擇變大胸部、也有人選擇縮小乳房。
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在這麼大一個手術過程中，我們當然也要細心選擇，除了好的診所、醫師、材料也都很重要，豪醫師跟我們分享很多客戶指定使用「MENTOR曼陀隆乳」，因為它具有美國FDA認證、長期案例充足、全球700萬女性一致選擇。
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其實我們談的話題正如同「MENTOR曼陀隆乳」分享的一樣，「面對自己的不完美，也能自信追求更好的自己」，也可以比起過往相對更自然、更自在的呈現在眾人面前，讓你找到真正的自己。
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【認識MENTOR曼陀隆乳】https://mentor-implants.com.tw/
#曼陀記憶果凍 #曼陀水滴 #嬌生
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【職業訪談】牙醫不能說的！「預約等超久、口水吸不到、假牙被殺價？」feat.炫晨Yilianboy游泳教練
https://youtu.be/E8fN5eLOdcI
【職業訪談】最帥牙醫！牙醫系6年在幹嘛？天天「7點出門」崩潰日記！feat.炫晨Yilianboy游泳教練
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【職業訪談】醫生職業甘苦談！愛滋病有救嗎？感染科醫師日常公開！feat.顧文瑋醫師
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【職業訪談】帥醫師脫光教學！「台灣四大癌症」該如何預防？feat.馬克醫師
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【職業訪談】台大醫學系醫師來了！「11年小兒科醫師」經驗談feat.馬克醫師
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【護理師甘苦談】心酸公開！急診熱忱被消耗？小孩生了，媽媽卻走了... feat. apple
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【職業訪談】護理師撞鬼！躺在病床上的阿伯，上一秒才幫忙按電梯！feat.APPLE
https://youtu.be/zFU-tMjk8-0
https://youtu.be/7UqaGptUcd0
【狗仔好當嗎】假病人偷拍？串通藝人假新聞？真實「業界秘辛」公開
https://youtu.be/bOpkIFbjLbU
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【不是人生勝利組，要當人生努力組！📣】
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教學組甘苦 在 正想對你說- 交接完教學組業務的我 - Facebook 的推薦與評價
教學組...我今年也跳這個坑了 . 3 yrs. Elsie Chen. 我離開時只有心情無比愉悅❤️ 記得配排課一定要排休閉關，備課返校前都” 還沒”排好. 3 yrs. Irene Chou. ... <看更多>
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周遭一些認識的人做了行政兩三年後紛紛不支倒地辭官重回導師或專任身分問起他們甘苦談似乎也是一言難盡我想也許是有些不方便或不願意說的地方可是真的很好奇所以想請教 ... ... <看更多>
教學組甘苦 在 Re: [國中] 教學組工作內容? 是否要接行政? - 看板Teacher 的推薦與評價
※ 引述《Librahorse (天秤馬)》之銘言：
: 學校規模：學生約70班
: 教學組似乎忙在學期初的排課...
: 接下來就沒事了...
: 想請問版上前輩，
: 我這樣的認知對嗎？
: 煩請指教，感激不盡~
這位朋友 如果您聽說教學組只有忙排課
我想可能是1.主任想先把你拐上來再說
2.教學組長抓交替(!?)
3.根本對教學組業務完全不清楚
身為一個已經教學組三年的老人(不知道今年有沒有機會下)
我很認真的要奉勸你 弄清楚再說要不要接
簡單列一下教學組的業務範圍
1.每學年的排課
(但是運氣不好的話就像我,因有老師臨時閃人之類的,變成每學期都要排)
這還沒算暑輔寒輔的排課,而且暑假常有老師某週因一些事整週不能上
所以搞得我暑府四週要排四週的週課表
而且每次排課都有老師來說要什麼什麼條件
還有要考量到技藝班,資源班 領域時間 行政會報導師會報等
還有少數老師公假進修不排課時間 等你排課出來後
還會有熱(ㄐㄧ)心(ㄔㄜ)的老師下指導棋說課表要怎麼調
此時已經熬夜一個星期在排課的教學組心中不是只有一個x字可形容
2.補救教學
這是包括調查 施測 找師資 排課 計算鐘點 報成果 經費核銷
光這一項也可以讓教學組恨意滿點
調查導師給你拖拖拖
施測學生意興闌珊 你還要盯著學生在電腦施測 不能看其他網頁或破壞電腦
(敝校只不過十幾班 我就花了五天 一天兩節課盯他們測 )
老師們都有第八節了補救班一節450 還要寫一堆文件 他們才不想上
其他就不用說了 都是一堆繁瑣的事
3.計算鐘點
既然講到鐘點 算一算 教學組要算的鐘點可真不少
代課鐘點 兼課鐘點(課稅減課的還要跟一般兼課分開 有輔導團員的也要分開)
第八節課鐘點 短代教師鐘點 前面提的補救教學班的鐘點
對了 還有本土語言教師的鍾點費也要算
敝校特殊的是 資優方案也是教學組管 所以我還要弄資優方案鐘點
算鐘點之外 還要連同二代健保的計算弄好
4.平時課務排代
老師們有時要出差研習 或是行政要出去開會
課務排代也是教學組的事
這也就是為什麼在排課時就算老師們拍妳桌子丟你課表
你就算氣到牙都快咬斷 還要死命陪笑臉
因為........人際關係打點的好
養兵千日用於一時 找他們代課他們比較不會拒絕
有些老師記憶力很好的(很會ㄐㄧˋㄔㄡˊ)
合理範圍下幫他們一下 日後需要人代課他們比較不會為難你
5.資優方案
這個爭議比較大 我有聽過有輔導室特教組再做
也聽過教務處教學組在做 敝校則是後者
扣掉鑑定一定是特教組外
排課 找校內校外老師 安排教室 作成果 經費核銷
也是會耗掉許多時間(我手上同時語文跟數理兩方案 事情就是兩倍)
6.本土語言課程
一樣 找老師 排課 填報資料 算鐘點費 作成果
(如果你跟我一樣在客家地區 還會要弄客語認證考試報名
宣導+收報名資料報名費 上網團體報名 資料還要掃描
更麻煩的是 之後通過的獎學金的發放跟聯絡等 更麻煩)
7.段考命題通知及考試日程安排
我一直覺得很奇怪 老師不是常都會催繳學生作業
怎麼換作繳作業的是他就老是不准時
我都會提早一週半提醒老師給我考試範圍順便提醒他何時要交試卷
偏偏他連命題範圍都可以遲交 更不用說試卷
而敝校工友阿姨是很忙的 他忙著關心校內外大事(喝咖啡聊oo)
所以不在段考前一週給他試卷 人家可是會不開心的喔
所以平時就要記得偶而塞個小點心請杯咖啡
這時再跟阿姨撒個嬌 就算有老師晚交試卷阿姨也比較不會給我們臉色看
(我真的覺得我可以轉行去當公關了.....冏)
8.教學研究會,課發會 各項會議的召開
其實我一直覺得教學組好像教務主任的秘書
一個學期有補救教學 課發會 資優方案 ...大大小小會議要開
所以教學組要記得提醒主任什麼時候是不是應該要開個什麼會
然後教學組要當會議記錄 還有一個學期要催繳各領域教學研究會記錄
同上 又是無止盡的催繳作業中
9.精進計畫 分組合作學習的督促
我不知道其他縣市如何 敝校是要求每學年要有至少一領域申辦精進
也就是教師成長社群 老師們嘛 有許多是沒有行政經驗的
所以計畫申請 要教 經費核銷 要教 連外聘老師 也要幫他們找好
我猜大概連成果要怎麼做 不意外的話也是要教
說到分組合作學習 我真的希望佐藤學不要繼續紅下去
因為他的研究 現在一校要有一個領域作
各種行政工作又是落在教學組 想到又是一股怨念
10.研習進修安排
每逢開學 教育處就要求各校提出校內自辦研習計畫
各處室規畫好後 由教學組彙整呈報(聽說有學校是資訊組)
還有各領域增能研習 518研習 什麼有的沒的研習
公文多數會到教學組 然後?然後就開始找人參加啦
沒有務必參加的就鼓勵參加 有務必參加的就開始找人拜託他參加
各項業務會議就只能自己去
敝校從這學期開始規定只要參加研習就要交研習心得
結果讓我找人參加研習的難度又再次提升.....=.=
11.其他
這邊就看各校習慣
敝校教學組維持了十幾年的"優良傳統"--帶國樂團
舉凡老師鐘點 跟學生收國樂學費 對外接洽表演事宜
報名參加全國學生音樂比賽 還要盯國樂學生成績不能太差
還好不是每個學校都這樣 只有敝校比較"特別"
現在大概只想到這些
不過我真的要說 接教學組真的是對自己能力的磨練
當你做完後 你會發現接其他位置都不至於太累
不過你要有常常加班的心理建設
雖然說我很想今年能下行政啦.......
不過如果人家問我 我還是會老實說教學組超累
如果對方聽了還是願意接我會很開心
而不希望是用騙得把人騙上來...........
喔 對了 教學組真的建議用有幾年年資的人來做會挫折度少一點點
(雖然少不到0.00000001)
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 163.19.199.29
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Teacher/M.1402913832.A.3A3.html
感謝版友提點
作業抽查也是每個學期教學組大事
此時 有幾個得力的小幫手會讓你輕鬆點
還有 校內英語文學藝競賽 語文競賽也是教學組承辦
活動結束後還要幫學生報名縣內的語文競賽
此外 敝校有申辦客語生活學校
所以經費核銷課程規畫成果及計畫撰寫等 也是教學組
至於有人認為下行政容易?
我講一句難聽的 若是想下行政 而不管是否會弄得撕破臉
或是不管會對別人產生什麼影響
自然下的容易
也有許多人勸我 什麼事都擺爛 自然就可下了
但想想 前面所提教學組負責的事
不管哪項 若擺爛 都會讓一些人權益受損
我自認不夠心狠 所以一直無法下行政
但我也認為每年誠懇的上簽呈 詳細的說明自己的難處
但願能讓我順利而不至於弄到難看的下台
※ 編輯: blueassli (163.19.199.29), 06/16/2014 20:46:47
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