蔡英文政府在2016挾帶高民意成功當選,並在今年以破紀錄817萬票順利連任,國會席次也繼續過半,完全執政、完全負責言猶在耳,然而對於當年的諾言,直到現在立法院第一會期結束,許多都沒有得到兌現。
這張名為台灣價值考試券,到底能拿幾分?就讓我們來看看這些考題吧:
【華航正名】
2006年,前總統陳水扁提出華航改名,最後不了了之;2016年,民進黨全代會再次提起,蔡英文裁示交付中執會,但時任華航董事長何煖軒卻說,上級從未指示要改名。
2020年,交通部長林佳龍挺華航正名,獲朝野各黨一致贊同,然而目前此議題還是不了了之。
【居住正義】
2016年,蔡英文競選總統時曾提住宅三箭,其中一箭就是「杜絕房市炒作」,直到2019年,行政院才提出「平均地權條例」也就是「實價登錄2.0」的修法,但立法院三讀通過後,卻被在野黨戲稱是從「實價登錄2.0」變為「實價登錄0.5」。
2020年,「杜絕房市炒作」立法迄今如此困難,實施更遙遙無期,拖到今年新國會開始,重要條文如「房屋稅條例」、「平均地權條例」、「不動產產經紀業管理條例」,卻仍躺在立法院議事程序當中,等待排審。
【社會安全】
2016年,蔡總統就職演說曾大聲說,新政府必須要承擔強化社會安全網,更信誓旦旦說,政府更應該提出解決方法,積極把安全網破洞補起來。
2020年,總統就職演說依然老調重彈,過去4年下來,全國社工人員、社區照護員等人力嚴重不足,家庭成員承受照顧重壓,導致憾事不停上演;至今社會安全網的破洞依然存在,沒有補起來。
【總統交接制度化】
2016年,民進黨推動《卸任總統交接條例》,明定新卸任總統權責、規定各個部會必須向新總統報告業務以利交接程序外,更限縮即將卸任總統的人事調任、預算權以及對重大政策的決策權。
2020年,新卸任總統交接仍未制度化,這個問題涉及修憲,希望在立法院盡速召開修憲委員會處理相關議題,以尋求共識,儘早將總統交接法制化,避免產生爭議。
【長照基金改革】
2019年,蔡總統說,長照在現在這個階段,其經費都是以政府的預算、稅收來支應需求,所以沒有長照基金破產的問題,然而衛福部針對長照經費推估報告,卻告訴我們,長照基金於2027年恐會破產。
2020年,新政府上任,面對長照基金可能破產的疑慮,而以社區為基礎的照顧型社區恐面臨瓦解的問題,至今還沒提出積極、有效的處理方式。
【藻礁永存】
2012年,鄭文燦高呼「保育藻礁永不妥協」;隔年,蔡英文造訪當地承諾「藻礁永存」。
2019年,中油觀塘三接案通過環評;2020年3月底,中油工作船擱淺造成藻礁遭到剷除,學者評估被剷除的藻礁面積,得花500年才長得回來。
【18歲投票】
2017年,民進黨已完全執政,蔡英文拋出憲改並特別點名「18歲公民權」,同年時代力量也提出修憲,最後功敗垂成。
2020蔡英文總統就職宣誓時重提下修投票年齡至18歲,本屆立法院各黨委員競相提出修憲提案,可是,立法院至今尚未組成修憲委員會;民眾黨團提出「本會期組成修憲委員會」之公決案,院會雖通過由立法院長能召集協商並組成,但院長至今仍未依院會決議召集協商來組成修憲委員會。
【礦業改革】
2017年,蔡英文頒佈已故齊柏林先生褒揚令時,承諾推動《礦業法》修法,並獲時任行政院長林全表態支持,但法案卻一路卡到2019年,最後因屆期不續審,環團努力終究功虧一簣。
【勞動改革】
2016年,蔡英文於總統辯論會上表示:「過去我們跟勞工朋友站在一起,未來也會如此」,提出「勞工6大政見」,承諾降低總工時。
2018年《勞基法》修法,鬆綁七休一可連續工作12天、加班換補休、縮短輪班間隔至8小時、提高單月加班時數上限至54小時、特休可遞延1年。
民進黨執政從選前高聲疾呼的口號,到選後至現在表態這樣太危險,不斷推拖不願積極處理已承諾的問題;民眾黨承載數百萬國人的期待,我們會持續監督執政黨,做個不關鍵但稱職的在野黨。
我們記得民眾對於「國家治理」的託付,是源於什麼樣的冀望。
#台灣民眾黨
#民眾黨 #民眾黨立院黨團
同時也有1部Youtube影片,追蹤數超過956的網紅Workforce勞動力量,也在其Youtube影片中提到,你知道勞基法又~~~修法了嗎?(苦笑)今天發布哩!這次修正的條文可是和派遣族息息相關唷!就跟著Workforce勞動力量,一起來瞭解這次修法的重點吧(或是你要吐槽派遣工作或是這個制度也是可以的,畢竟我們團隊成員也是過來人,完全感同身受啊XDD) --相關連結-- 📍|動態議題|派遣工悲歌的終結?...
「勞基法修法2019」的推薦目錄:
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勞基法修法2019 在 Workforce勞動力量 Facebook 的最佳貼文
去年(108年)五月勞基法二度修正,主要都是針對「勞動派遣」制度下的勞工增加了一些細緻的規定,除了明確定義派遣事業單位、要派單位、派遣勞工與要派契約等名詞外,也新增了要派公司代償薪資責任與禁止非法「轉掛」派遣公司等規定,詳細的修法情形可以參照我們先前撰寫過的「2019年5月份二度修勞基法?五大修法重點一次解析!」一文。
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如同我們在該篇文章所提到的,去年的修法過程並沒有針對「勞動派遣」這個名詞有明確的定義,而依照「派遣勞工保護法草案」,勞動派遣關係應是「指派遣事業單位指派所僱用之勞工至要派單位,接受該要派單位指揮監督管理,提供勞務之行為。 」然而在經過勞基法修法後,勞動派遣的限制已大大提升,這時候與勞動派遣制度相似的「勞務承攬」就成為了少數事業單位為了不受法令約束而主張的契約類型,但這兩者究竟有什麼差異呢?
#Workforce #勞動力量 #勞動部 #勞動派遣 #勞務承攬 #勞基法 #派遣勞工 #轉掛
勞基法修法2019 在 林佳瑋 Facebook 的最佳貼文
👍我推薦林佳瑋!
請進入國會,帶來改變!
文/ #李婕綾,電視記者,曾多次獲得「卓越新聞獎」
認識林佳瑋,是為了 #關廠工人 的議題,那時她還在桃產總,主要協助華膳空廚工會事務。其後她因為關廠工人臥軌抗爭,成為被告,那是她人生裡第一場臥軌抗爭。
然而我對她最深刻的印象來自一次從台北到桃園的火車對話。
「我很訝異妳通過驗票口時,居然沒有警報聲。」通過驗票口時我這麼揶揄她,那一年(2018)因勞基法修法爭議,林佳瑋與工運界夥伴因為抗議勞基法修惡再度臥軌,在臥軌行動之前她也參與絕食抗爭近200小時。然而,#無論是絕食或臥軌都沒有擋下那一年的修法。
事實上,那個時候,因為協助華航空服員所展開的一連串的工會運動與罷工行動,林佳瑋已經是工運領域的佼佼者,媒體上也經常可以看到她的身影與發言。那幾年,林佳瑋不但在 #關廠工人、#國道收費員、#華航空服員、#消防員 等大型勞權案無役不與,對其後陸續發生的復航、華映、宏達電等大量解僱案也積極協助。
「我參與工運以後,變胖很多,沒辦法,飲食不正常。」月台上閒聊時林佳瑋有些落寞的說。
「只要健康,胖瘦不重要。」我這麼安慰她。
「我也不太健康,作息很難正常,哈哈哈」林佳瑋說著自己笑了起來。
林佳瑋跟目前很多從事工運的年輕人一樣,有著不錯的學歷,原本可以走在主流所定義的康莊大道上。可她三天兩頭上法院,不是因為涉及公共危險、違反集遊法被公部門告,就是因為妨害名譽、煽惑犯罪被財團告,然而沒有一件官司是為了她的事,#都是為了別人的事。
「家人怎麼看妳投入工運這件事?」勞工運動許多時候會涉及勞工抗爭,抗爭的結果是無數的法院傳票或派出所通知,甚至會有不同單位的到府關心,這是許多年輕工運工作者最擔心為家人帶來的困擾。
「一開始,我爸媽當然會擔心反對,現在好像已經接受了,哈哈哈。」在她的笑聲中,我肯定她是一個在父母疼愛中長大的女孩子。後來,林佳瑋的父親寫了一篇關於這個女兒的成長點滴。
其中提及,對林佳瑋從事工運雖然有許多憂心,但因為是女兒選擇的路,做父母的就盡力支持。我想,正因為有父母的疼愛與支持,林佳瑋才能成為一個充滿勇氣、願意為他人奮戰的年輕人。
「我跟妳說喔,我家附近的二輪戲院要收起來了,這讓我有點困擾。」閒聊中,林佳瑋突然冒出一句。
「我跟你說喔」似乎是林佳瑋的發語詞,尤其是聊天時,她會用這句開場。
「我最大的嗜好就是去二輪戲院,不管看什麼片子,反正就是讓自己可以不要去想很多事情。」提及這件事,她的表情略帶苦惱。
勞工議題是充滿激情、挫折、悲憤、無奈的混合體,而林佳瑋往往身處議題中心,也許只有在昏暗的電影院所創造出的與世隔絕感中,她才能獲得短暫的休息。
「我好像沒看妳哭過。」採訪中,從關廠工人聊到為了阻止勞基法修惡而臥軌,其中幾次,林佳瑋紅了眼眶,卻沒有落淚。
「我才不要哭,」她用一種惡狠狠又帶著倔強的語氣說,「那些人太可惡了,我才不哭,我要打敗他們,我才不要讓他們得逞。」而林佳瑋口中的「他們」是拋棄勞工的財團與背叛勞工的政府。
曾經有一次採訪一位工運老將,提及當時關廠工人在事隔十多年後還必須上重返街頭抗爭,甚至臥軌陳抗,這位工運老將忍不住流下淚說,覺得很對不起這群老工人。
「我覺得很訝異也很弔詭,讓工人上街頭的始作俑者,不管是資方也好,公部門也好,可也沒看到有誰真心覺得抱歉,反而是幫忙的人對工人充滿歉疚。」我提及這個困惑。
「其實我能理解耶,底層的勞工其實都很單純也很弱勢,如果不是被逼到一定程度,不會想對抗,都是能忍耐就忍耐。會來請我們幫忙的,都是沒有太多忍耐空間了,而且也因為人家相信我們,才會來託付我們。所以我們很怕讓這群人失望,那是很大的虧欠感跟壓力。」林佳瑋說,當時她手邊是一本她自己收集製作的關廠工人活動照片跟剪報。
「我很難假裝看不見,或是看見了卻甚麼都不做的走開。」林佳瑋翻著照片說,而我想,這些照片跟剪報,會是她永懷的初衷。
「佳瑋,妳一定要加油,進入體制然後帶來一些改變。」長榮空服員啟動罷工,有感於過程中勞方相對資方的弱勢,與林佳瑋聯繫。當時她正開始她的競選,而她為了避嫌並未正式到場站台打氣,往往選在半夜開車到現場繞一圈看一眼。
因為資源有限,林佳瑋的競選是從街頭舉牌以及跟跑垃圾車展開,人力也多是與她接觸過的勞工志工,費用則以個人小額捐款為主。不得不說,是一場非常簡樸陽春且胼手胝足的競選。
「我一定會加油的。我跟妳說喔,我在街頭舉牌的時候,發現有人認識我耶,而且會跟我說加油!我都好感動喔,覺得再累都值得」
「嗯,一定要加油!」
「好,我一定會盡最大努力。咍哈哈!」
聽著電話裡的笑聲,想起林佳瑋曾經說「我才不要哭」那樣兇狠又倔強的語氣。突然覺得,這社會依然有人用爽朗陽光的姿態,奮不顧身的去管別人的事,這是多值得慶幸的事。
佳瑋,加油!
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【學歷】
政治大學社會學系
台灣大學建築與城鄉研究所
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桃園市空服員職業工會秘書長
桃園市產業總工會秘書長
消防員工作權益促進會顧問
協助2016年華航空服員罷工、國道收費員大量解雇案、全國關廠工人連線案
協助華映、宏達電、復興航空大量解雇案
籌組長榮航空工會、桃園捷運工會、美光晶圓科技工會
勞基法修法2019 在 Workforce勞動力量 Youtube 的最讚貼文
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