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Q: 履歷健檢蘇瀅 Suri 在Facebook 的評價

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Q: 履歷健檢聯詠科技 Novatek 在Facebook 的評價

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履歷健檢在職來直往Miss 莫莉 Facebook 的精選貼文

By 職來直往Miss 莫莉

2021-09-30 12:30:31 有 59 人按讚

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職來直往Miss 莫莉

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一位外商HR 的實戰筆記，不藏私與你分享職場真相

履歷健檢在蘇瀅 Suri Facebook 的精選貼文

By 蘇瀅 Suri

2021-09-17 18:00:06 有 366 人按讚

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⭐️職場參訪體驗
辦理企業參訪、職場體驗等活動，安排青年進入實體企業或虛擬職場體驗，協助青年認識產業發展、職場環境以及工作內容。

⭐️職涯講座
辦理職涯相關議題講座或邀請產業知名人士分享職涯規劃，協助青年瞭解就業市場趨勢或釐清職涯方向。

⭐️團體課程
依特定議題及對象，辦理職涯相關成長團體或工作坊等具互動及授課型課程，協助青年探索自我優勢或職涯定位。

⭐️履歷健檢
透過客製化履歷健檢或技巧指導提點，協助青年依公司特點及所應徵之職務客製化履歷，以提升面試機會。

⭐️模擬面試
仿照職場面試情境，協助青年求職面試技巧與經驗。

⭐️鏈結公立就業服務機構服務
依服務個案有職業訓練、就業及創業等需求，提供所需資訊並轉介公立就業服務機構提供後續服務。

Tags: 履歷健檢

蘇瀅 Suri

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｜舞台劇演員出身，擁有豪邁笑聲的女子。｜ Youtube：https://goo.gl/pH8XfW Instagram：https://goo.gl/R4Ju2D ?合作邀約請洽: [email protected] ?官方LINE：@jy-media ( https://lin.ee/5QF5tl9)

履歷健檢在聯詠科技 Novatek Facebook 的最佳貼文

By 聯詠科技 Novatek

2021-09-16 15:41:30 有 29 人按讚

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【共創A+聯詠】穩健踏實、專家精神、創造優勢驅動科技、開發創新、引領未來邀請優秀人才，共創A+聯詠

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履歷健檢在 ezManager Youtube 的精選貼文

By ezManager

2021-09-26 21:11:53 有 2 人看過有 0 人喜歡

本集聲沙請慎入。你是否想過請主管同事吃誠實豆沙包，來讓自己更進步突破? 連貫第40集，本集作者教我們如何採樣，尋求真實反饋的步驟step by step以及範本。了解自己的職場招牌優勢，校准你的優勢和劣勢面對真相，打造你在職場專屬差異化(個人品牌)，加上心態設定小撇步，新的心態思維陪你創造全新的經驗與美好！

詹姆斯（William James）曾說：「思想（態度）決定行動，行動決定習慣，習慣決定性格，性格決定命運。」

1.還在害怕失敗、害怕判斷、恐懼...?? 想改變命運就從設定心態開始。
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3.未來幾集將是一系列由作者Julie一步步幫助我們，如何完全了解自己的優劣勢，在職場更找到自己的位置與機會。且在求職履歷上也能立刻加分！

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★ 本集分點章節:
(00:01:10)在本集我會學到什麼?
(00:01:44)讀書會開始
(00:02:20)收集誠實反饋四個具體問題範本
(00:05:49)不敢去問??改變自己的心態再突破
不要覺得這是在評價你的價值
而是要讓自己更成長突破，你絕對有能力提高！
(00:08:05)一分鐘商業英文 One-Minute Business English(feat. Zach)
(00:10:16)比爾蓋茲推薦書:Fixed Mindset定性心態VS. Growth Mindset成長心態
(00:15:03)預告(VIP專屬)如何掌握三步驟鍛鍊成長心態

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作者：Facebook 產品設計副總 Julie Zhuo 的十年管理心法。

★ 本集補充資料
:: 成長心態vs.定型心態動畫說明 (請手動點開中文字幕) https://www.youtube.com/watch?v=KUWn_TJTrnU

:: 為了發展我們的自覺，及校准我們的優勢和劣勢，我們必須通過詢問他人的真實坦率意見，來面對我們真正要的真相。目標不是為了尋求讚美；目標是為給我們的同事提供一個安全的機會，讓他們可以誠實——甚至是殘酷的誠實——以便我們自己能夠獲得最準確的信息。

請合併EP40的問題一併採樣問卷。
《第三部份問答》首先是請教主管兩個問題：
1. 你認為我有沒有哪些機會，可以做更多我擅長的事情？
如果你是主管職，也可以問你的上級，是什麼事情造成你無法得到最大的影響？

2. 你認為在我的這個職務中的最適合人選會具備哪些技能？對於每項技能，您如何按照 1 到 5 的等級給我打分？

《第四部份問答》:
選擇三到七個與您密切合作的人，詢問他們是否願意分享一些意見反饋來幫助您改進。
如何邀請一個誠實的意見反饋，Julie範本:
Hey，我很重視你的意見，
我想成為更有效率的團隊成員。你願意回答下面的問題嗎？
請盡可能誠實，因為誠實對我會最有幫助——我保證你說的任何話都不會冒犯我。意見反饋是我的一份禮物，再次感謝您抽出寶貴時間。
具體問題舉例：

1.在我們共同合作的最後一個專案中，你認為我在哪些方面產生了影響或貢獻？你認為我可以做些什麼來產生更大的影響？
2.在我的團隊中，哪些方面我做得好而且您希望我在這方面更多著墨？哪些是應該停止不要做的？
3.我正在學習在工作上更加自信果斷，你覺得我在這方面做得如何？
請提供讓我在這裡可做得更好的任何建議？
4.要求針對特定任務的反饋，以校準自己的特定技能。
例如，如果您不確定自己的演講能力如何，請在演講後跟幾個人說：“我希望提高我的演講技巧。你認為我的上台簡報如何？有什麼讓它好兩倍的建議嗎？”
(以上可自行斟酌修改)

★一分鐘商業英文 One-Minute Business English
【managing up】向上管理
to build a successful working relationship with a superior, manager, or employer.
My co-worker is known for his ability to manage up. He knows our boss’s needs very well, and our boss tends to rely on him the most.我的同事以向上管理能力著稱。他非常了解我們老闆的需求，我們老闆往往最依賴他。
Henry is terrible at managing up. Henry doesn’t want to talk to his boss, so he does not have a good relationship with her. Henry亨利的管理能力很差。亨利不想跟老闆說話，所以跟她關係不好。

★過往集數關聯
:: 採集完本集的誠實豆沙包問卷之後，再回到Ep40. 統整
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@節目鼓勵與反饋請到Apple Podcast 給五顆星留言& 免費追蹤(按最右上角)

:: 如果您喜歡，請贊助鼓勵我們繼續製作節目💰 https://lihi1.cc/s1mES (50秒影片教學, lihi1.cc/N8vYt )

@活動: 一日之星｜報名當來賓｜Podcaster聯盟接案推廣計畫 https://lihi1.cc/C3EEF

@想開始做自己的podcast嗎？歡迎使用 Firstory 的邀請碼W-B23W9K可得小額啟動基金

★ 節目私訊區：https://lihi1.cc/tZCUD

@你已有你個人的優勢識別答案，或想要有一個公司以外的交流成長小組、經驗轉換&彼此支持嗎? 免費加入讀書會群組
:: IG：www.instagram.com/ezmanagergo
:: FB社團: https://lihi1.cc/NOlrM
:: 上Youtube搜尋「怎麼給星評分」一分鐘教學影片，或點這 https://lihi1.cc/N8vYt (分享給你沒在聽podcast的親友)
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黃金職人領導力｜VIP職人超越力｜伯爵經理人通行證｜專屬1對1職場問題線上諮詢｜職涯成長新星
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履歷健檢在 ezManager Youtube 的精選貼文

By ezManager

2021-09-21 02:19:39 有 7 人看過有 0 人喜歡

你知道你職場的招牌優勢嗎? 您的差異化在哪? 去餐廳要吃招牌菜，唱K要有招牌歌，而本集讀書會，透過兩組問題，無論您是不是管理職，對自己進行殘酷誠實地全面盤點，發掘找到自己的【招牌優點】，以及阻礙自己前進的最大障礙。 (請先準備紙筆)

1.身為主管者，可更認識自己的領導風格與方式，並進一步優化它。

2.本集語速可調1.5X收聽。

3.未來幾集將是一系列由作者Julie一步步幫助我們，如何完全了解自己的優劣勢，在職場更找到自己的位置與機會。且在求職履歷上也能立刻加分！

★本集重點

::你是否曾想過你是什麼樣的主管? 了解你會如何領導的第一步?

::我們的優缺點，個性會直接影響到我們的領導方式。

::世界頂級的領導人都有不同的個性，包括外向、內向...等

::每個人都非常獨特，都有不同的招牌優勢，也因為每個人擅長的特質都不同，我不能用自己的觀點來評價或批評別人。

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★ 本集分點章節:

(00:01:06)本集我能學到什麼

(00:03:25)讀書會開始CH5.對自己殘酷的誠實

(00:06:03)請拿紙筆列出自己的正面回饋跟負面回饋

(00:06:41)第一部分正面回饋找特質優勢作答

(00:09:23)第二部分負面回饋找出弱點/地雷作答

(00:14:50)本集結尾& 推廣15秒

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★ 本集補充資料

:: 正面與負面人格特質形容詞，若關係人答不上來，給他們參考正面的。

:: 職場人格特質形容詞圖表參考2

《第一部份問答》:

1.請問最了解和最喜歡我的人（家人、重要的其他人、親密的朋友）會如何用三個詞來形容我？

Julie的回答：有思想、有熱情、有動力

2.我自己最引以為豪的三個個人特質是什麼？

Julie的答案：好奇、反思、樂觀

3.當我回顧我做過的成功的事情時，哪些我的個人特質在這些成功事上值得稱讚

Julie的答案：遠見、決心、謙遜

4.我從主管或同事那，收到的前三項最常見的正面反饋是什麼？

Julie的答案：有原則、快速學習者、長期思考者

收斂歸納：Julie的招牌優勢為夢想遠大、學習速度快、保持樂觀。

《第二部份問答》:

1.我的內在批評者每次都批評我什麼?

Julie的回答：過度分心，太在意別人的想法，沒表達我的想法

2.如果上帝要給我三個禮物，是我現在不具備的職場能力，那會是什麼？

Julie的答案是：無盡的信心，清晰的思想，難以置信的說服力。

3.在職場中會讓你地雷爆炸的三件事是什麼？

Julie的回答：不公正感，認為別人認為我無能，自負膨脹的人

4.關於如何提高我的工作效率，我的主管或同事，最常提出的前三項反饋是什麼？

Julie的回答：更直接，承擔更多風險，簡單地解釋事情。

收斂歸納：阻礙Julie前進的最大障礙是自我懷疑、容易複雜化以及不夠清晰和直接。

★過往集數關聯

:: 蓋洛普優勢測驗介紹請聽 Ep.20下, 22, 24集

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履歷健檢在 ezManager Youtube 的最讚貼文

By ezManager

2021-09-20 04:52:08 有 1 人看過有 0 人喜歡

本集不是讀書會，非專業內容，若非節目粉絲，可選別集收聽。本集是輕鬆聊，主要分享聽友留言真人真事與QA，聽友互動、也介紹節目超值方案，及正在規劃的課程，也邀請實質贊助支持，讓我們能做更好的節目，有空也歡迎常來留言💕
::這集語速調慢了，請讓我們知道，您喜歡之前的快語速、還是現在的語速。
::本應每月一次的聽友時間，這次隔了兩個多月，請見諒。
(00:00:38) 抽書得獎者心得分享
(00:02:10) 本集大綱
(00:05:26) 向上管理情境溝通術_線上講座學員心得
(00:10:03) 一星達人抱怨廣告太長
(00:12:20) 新手主管上任三把火真心話

聽友時間特別節目：節目私訊表單、抽書得獎者心得、Apple podcasts、MixerBox聽友們、新手主管上任三把火真心話 (00:12:20)
工作必備【向上管理情境溝通術】線上課程，一次整理懶人錦囊，聽友優惠中 bit.ly/3xFWX4M
ezManager五種超值方案：現在就幫自己加分，讓你Level Up! (非管理職也都可以來)
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1. 好履歷健檢｜獲得成為職場贏家的敲門金磚
2. 團隊管理類｜帶人疑難雜症經驗轉換給助力
3. 向上管理類｜想受到賞識體貼上意又不委屈
4. 抗壓管理類｜突破職場倦怠抗壓增強軟實力
5. 溝通技巧類｜成熟大人職場提升自信好感力
6. podcast新手入門諮詢
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你最近一次更新履歷是什麼時候？你的履歷「健康」嗎？無論是否正在求職，隨時更新履歷是保持競爭力的方法之一。以下六個建議，提供你為自己的履歷進行健檢！

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職涯中心提升學生實習與就業錄取機率，將於本學期持續辦理【履歷健檢與模擬面試】相關活動，活動報名訊息將持續更新公告於職涯中心網站及iAct網站， ...

#33. 新聞焦點- 【彰化縣政府- 勞工處】

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#34. 一對一中文履歷健診 - 淡江大學活動報名系統

為什麼履歷寄出總是石沉大海？ ◎知道履歷不夠好，但到底不好在哪裡，該怎麼修改？為你的履歷作一次免費健康檢查；把病灶找出來，對診下藥，突破求職瓶頸！

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甚至還有少數參加者能夠讓專業人士，為你的履歷進行健檢！！活動時間：9/17 (四) 11：00~13：00 活動地點：金榮商學講堂講師：旭正 ...

#36. 「履歷健檢心得」懶人包資訊整理 (1) | 蘋果健康咬一口

履歷健檢心得資訊懶人包(1)，履歷健檢後，才知道有些細節我沒有注意到。青春長期觀察金融、顧問業職位，熟知給金融顧問業的履歷要如何表達，也知道面試官會問甚麼問題 ...

#37. CARDO X 履歷健檢工作坊 - 國立台灣大學管理學院

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以下健檢問題為公版，也就是大部分履歷都該注意的是用版本，如果你有特殊原因想要略過某些也沒關係，問題只是幫助你把履歷變得更好閱讀，而不是讓你 ...

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所以我的學長(今年已經30)總結了一些過往經驗，這篇「兩分鐘履歷健檢攻略」油然而生，眼下實習季又到了，徵才博覽會林立，歡迎各位酌量參考。

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#42. 線上履歷健診 - 輔仁大學職輔組

線上履歷健診. 1. 資料填寫. 2. 確認資料. 3. 預約完成. 上傳履歷(PDF). 瀏覽檔案. 上傳自傳(PDF). 瀏覽檔案. 回職涯諮詢項目下一步 ...

#43. 9/15~9/18台北【免費履歷健檢】活動(專業諮詢師1對1免費解答)

履歷健檢預約去https://goo.gl/GjYz5p9/15-9/18每日下午限量名額就在臺北青年職涯發展中心（臺北市仁愛路一段17號2樓）履歷健檢流程說明：1.線上預約時段及欲面試的 ...

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活動名稱履歷健診、模擬面試及職涯規劃分析. 活動時間101 年3 月26 日10：00~12：00. 承辦單位學務處就業輔導組. 活動地點中正堂就業輔導組.

#51. 履歷健檢副本 - SOL Edu

履歷健檢副本. You are here: Home; 履歷健檢副本. Go to Top. 申請課程或簽證？立即填寫表單線上免費諮詢！你的姓名*. 你的國籍*. 你的信箱*. 你偏好的聯繫方式*.

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畢業生在尋找工作時，時常會遇到履歷表不知該如何撰寫，抑或是對自己未來的方向感到沒有頭緒，為此104人力銀行特地舉辦了「履歷健診」的活動，邀請了 ...

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逢甲大學商學院全球村商管教育與產學推廣服務中心5月29日特別邀請業界人資長官蒞校，為應屆畢業生進行求職必勝講座，並提供履歷健檢，幫助學生為求職做好準備。

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求職【履歷健診】&【面試模擬】服務 · 但是如何製作吸引HR眼球的履歷闖過第一關? · 又如何在面試時適切的表現，贏得HR的興趣? · 進而有機會跟用人主管面談.

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[履歷] 免費英文履歷健檢. 看板 Salary. 作者 CasioFX991. 時間 2020-07-26 11 ...

#60. [履歷] 免費英文履歷健檢- 看板Salary | PTT職涯區

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#61. #履歷健檢hashtag on Twitter

「新服務- COSCUP 攤位- #履歷健檢」感謝今天所有到#COSCUP #LINE 攤位的朋友。原本只是個小討論，沒想到也有二十多位擠在小小的桌子上（到底有幾層？哈！

#62. 履歷健檢- 優惠推薦- 2021年10月| Yahoo奇摩拍賣

在Yahoo奇摩拍賣找到11筆履歷健檢商品，其中包含了圖書/影音/文具等類型的履歷健檢商品.

#63. Winning+ x Skyline LinkedIn英文個人檔案編修

Winning+ x Skyline英文履歷健檢服務：https://lihi1.com/Sh0ta. 2020年疫情影響，不少青年在海外發展上有了巨大的變化， Skyline 作為台灣國際人才的 ...

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#65. 2018.03.28履歷健檢 - 玄奘大學

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109/9/4 日( 五) 研究所新生與舊生入住。 2.109/9/1 日( 二) 配合註冊組發放學生證結算日。在阿吉指導之下，到科技，我們開始囉！ #大學生填履歷【履歷健檢限時快 ...

#68. 關鍵字履歷健檢- 國立中央大學學務處職涯發展中心

關鍵字：履歷健檢. 總共有 0 個相關結果. 返回首頁. 各項服務. 職涯活動報名系統 · 職涯諮詢預約系統 · FB 職涯發展中心粉絲頁 · NCU 專案校外實習網 · NCU 校園徵才網.

#69. 【桃園場】境外實習履歷健檢工作坊 - 銘傳大學eForm 平台

【桃園場】境外實習履歷健檢工作坊. 活動類型: 工作坊. 發布單位: 職涯發展中心-職涯輔導. 辦理校區: 桃園. 畢業門檻: 非畢業門檻. 活動日期: 星期三, 十月17, 2018.

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#73. 年前新創求職攻略，Yourator 招募顧問履歷健檢心得大公開

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